Verlängerte Werkbank
für Kleinunternehmen
und Mittelstand
effizient
Ihr Aufwand reduziert sich - Ihr Nutzen erhöht sich. So muss es sein. Das ist das Ziel.
flexibel
Sie entscheiden, wann Sie welche Leistungen benötigen, ohne in eigenes Personal investieren zu müssen.
Kompetent
Wir sorgen für die richtigen Menschen am richtigen Platz und arbeiten ausschließlich mit praxiserfahrenen Kollegen.
engagiert
Eine vertrauensvolle und erfolgsorientierte Zusammenarbeit auf Augeshöhe ist Ihnen sicher.
zuverlässig
Wir kneifen nicht, auch wenn es mal eng wird - Umsichtig, Loyal und pünktlich.
Verwalten, Steuern und Entwickeln
Research, Ein- und Ausstellungen, Zeugnisse, Lohnabrechnung, Vergütungssysteme, innerbetriebliche Weiterbildung, Gesundheitsmanagement, Zeiterfassung, das sind nur ein paar der Standardthemen in der Personalverwaltung.
Wir übernehmen und koordinieren Aufgaben der Personalverwaltung für Sie oder helfen bei der Auslagerung. Wir denken aber ebenso gern mit Ihnen in die Zukunft!
Der demografische Wandel hat längst begonnen: Wie wird sich die Struktur ihrer Belegschaft entwickeln und welchen Personalbedarf werden Sie in den nächsten Jahren haben? Wie attraktiv ist Ihr Unternehemen als Arbeitgeber und was müssen Sie tun, um im "War for talents" zu bestehen? Wie lassen sich Engagement und Motivation ihrer Mitarbeiter ausbauen und pflegen?
Ein strategische Personalplanung gibt Antworten auf diese Fragen.
PDF-Download: Demografischer Wandel - Mit Generationen kommunizieren
(Erschienen in "Führungskommunikation. Dialoge", ISBN 978-3-940543-05-9, Autor Jan Holtfreter)
Fragen kostet nichts: Nehmen Sie unverbindlich Kontakt mit uns auf!